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3月29日，經過為期10天的入職培訓，美盛地產集團2018屆18名理想家正式結業。

青春美好，理想盛開！“理想家”是美盛地產集團針對美盛新入職應屆畢業生的專項人才培養計劃。作為美盛地產集團的新生力量，理想家是公司未來的希望和中流砥柱。為幫助2018屆18名理想家們快速融入美盛大家庭，迅速完成角色轉化，特組織為期十天的入職培訓。

培訓課程設計涵蓋入職引導、行業解析、企業（業務）介紹、公司制度、通用能力提升、結業典禮等，設置日常考核和兩輪筆試考核機制，旨在通過對行業與業務了解、團隊協作與企業文化融合、職業化及自我管理意識提升等幫助應屆畢業生迅速完成角色轉換，找準努力的方向和目標。

高管座談：企業文化的靈魂

美盛地產集團副總裁焦紅曾參與本屆理想家的校園招聘，對大家印象深刻，她用座談的方式與大家敞開心扉，暢談未來。

作為美盛的一名老兵，焦總通過與大家分享自己在美盛十多年來的磨練與突破、企業“建筑理想、伙伴一生”的理念、二次創業、重塑靈魂的決心，讓大家體會美盛十四年來積累和沉淀下來的企業文化，告誡大家任何收獲都需要堅定不移的付出，一切成功絕非偶然，保持高效務實的同時，時刻不忘學習更新，不忘初心。

課堂授課：增進業務與職業化認知

為盡快了解房地產行業及公司業務落地情況，特邀請各職能中心總經理、部門負責人進行行業、業務、職業化提升等介紹。

 
創意自我介紹：我真的了解自己么？

看似容易的《一分鐘自我介紹》，加入趣味性設置要求，經過三輪的過關介紹，打破舊的觀念，建立新的職場意識。

團隊破冰，來自不同學校的理想家思維碰撞、發現組員的閃光點、協作共贏。

 
學長分享：全力以赴后才能定勝負

入職當天，邀請2017屆的優秀理想家李龍、孟萌分享入職一年來的成長心得，職場不會是一帆風順的，但職場也不可怕，挫折面前最重要的是要全力以赴，努力過才能定勝負，而那些最艱辛的時光都將是最快樂的回憶。

專項拓展：我看到不一樣的自己

為期2天的拓展，理想家們飛過高臺，報紙造車，蒙眼踢球，開野人晚會，在這些無法預料的任務中，將腦力與體力極致發揮，集思廣益把團隊協作最大化。2天的磨煉，理想家們看到了不一樣的自己。

青春悅跑：怒放生命，趁現在

為踐行公司“簡單工作，快樂生活”的文化理念，培養理想家們健康的習慣，特舉辦青春悅跑活動。在奔跑中怒放生命，展示美盛加速度。

 
實戰模擬 市場調研

理想家走出課堂深入地產一線，明察暗調了解鄭州特色樓盤，所有人員精心編排，分組調盤。
通過角色扮演、分組PK、心得分享、問題解決等方式進行調盤分享，帶著疑問進入輪崗實習。

總裁對話：志存高遠，與優秀的人為伍

3月29日，美盛地產集團總裁胡暉先生親臨理想家結業典禮，為理想家們分享自己成長、奮斗的故事，為新人指點迷津，告誡年輕人一定要志存高遠，腳踏實地，趁著年輕多學習、多讀書，與優秀的人為伍。

 
致一年后的自己

結業前，每位理想家都準備了給一年后自己的一封信，和未來的自己對話，給自己方向和力量！

 
3月29日，經過10天的培訓，18名理想家順利結業，他們帶著理想進入新的征程，新的舞臺等待著他們起舞！